响石潭Coco发烧,四点过起来喂药折腾。我洗了个澡,也睡不着了,开始打开电脑码文字。前两天周六、周日听了西经的课程,这是今年的第二次听课。上一次要回溯到3月份的时候了,那次讲的是医院管理模式创新与分配难题破解,今年参加西经的培训很少了。昨天的培训是由于焕新老师主讲的,于老师的气质、谈吐以及形象都非常的棒,也有北京人那种皇城跟下的凛凛然的感觉。她的课程核心就是心灵鸡汤,只不过她将无数的鸡汤应用到了现实的生活中。她是从自己的生活阅历出发讲解,因此也更加的能够贴近听者。而更为敬佩的就是她的嗓音了,一声歌曲那是回声嘹亮,参加好声音那是要拿奖的范儿。

课程的题目是《EAP员工心理辅导》,什么是EAP?EAP(Employee Assistance Program)即员工帮助计划,是企业组织为员工提供的系统的、长期的援助与福利项目。通过专业人员对组织以及员工进行诊断和建议,提供专业指导、培训和咨询,帮助员工及其家庭成员解决心理和行为问题,提高绩效及改善组织气氛和管理。在世界500强中,有90%以上建立了EAP。美国有将近四分之一企业的员工享受EAP服务。经过几十年发展,EAP的服务模式和内容包含有:工作压力、心理健康、灾难事件、职业生涯困扰、婚姻家庭问题、健康生活方式、法律纠纷、理财问题、减肥和饮食紊乱等,全方位帮助员工解决个人问题。

因此这两天的培训不仅仅设计一个员工该怎么做,还是涉及到如何教育孩子,如何面对挫折,如何调整心态等等。此类课程放在西经就是培训和心灵鸡汤,放到单位里面讲课就是洗脑,诚如是。不管是什么,就课程内容而言很有受益。比如说到待人接物要有四给,“给人信心,给人欢喜,给人理解,给人方便”;“挫折就是存折”;“一床二便三餐而已”;“新土豪标准,健康的身体,幸福的家庭,做着对人类有益的事业”;“内心的宁静是人最大的追求”;“人生越急越慢”;“即使环境相同,思维方式不同,也会影响人生的不同”;“很多时候我不是败在缺陷上,而是败在优势里”;“原谅他人,其实就是升华自己”;“阳光的心态,吃亏、吃苦、感恩、尊重、理解”;“不曾经历,不成经验”;“太阳底下没有新鲜事,排列组合就是创新”;“强者帮助弱者,大家才能共存”;“给我你的三个理由”;“聪明人说,智慧人听,高明人问”;“做不一样的事就是休息”;“心开才能开心”;“你真的相信你可以做一件事时,你就可以”;“今天的我是所有过去的积累”;“当你把矛头指向别人,别人他也会把矛头指向你;你希望别人怎样对待你,你就怎样对待别人”。

许许多多这样的警句,每一个还配有一些小故事,再配合讲者自己的阅历说出来,所有学员都在认认真真的听讲。有几个小故事很有趣,分享一下:

①曼德拉曾被关压27年,受尽虐待。他就任总统时,邀请了三名曾虐待过他的看守到场。当曼德拉起身恭敬地向看守致敬时,在场所有人乃至整个世界都静了下来。他说:当我走出囚室,迈过通往自由的监狱大门时,我已经清楚,自己若不能把悲痛与怨恨留在身后,那么我仍在狱中。原谅他人, 其实是升华自己。

②三人出门,一人带伞,一人带拐杖,一人空手。回来时,拿伞的湿透了,拿拐杖的跌伤了,第三个好好的。原来雨来时,有伞的大胆地走,却被淋湿了;走泥路时,拄拐杖的大胆走,却常跌倒;什么都没有的,大雨来时躲着走,路不好时小心走,反倒无事。很多时候,人不是跌倒在缺陷上,而是跌倒在优势上。

最后,再回味一下这句话:一只站在树上的鸟儿,从来不会害怕树枝断裂,因为它相信的不是树枝,而是它自己的翅膀。与其每天担心未来,不如努力现在。成功的路上,只有奋斗才能给你最大的安全感。