关于僧多粥少的大讨论

最近科室新招聘了五名社区护士,一名全科医生,这引起科室个别老员工的不满,认为新的人员充实到家庭医生团队之后会影响老员工的绩效,所以她们对于家庭医生团队输入新的血液表示反对。炸一想,大家说的也有道理,毕竟社区的居民院落以及工作绩效也就那么多,随着人员的增多会不会出现“僧多粥少”的情况?于是和这些老 ……

 8年前 (2015-09-07)  思考   1009   0

八月工作碎碎念,需要更加勇敢

前天参加完区上中医检查后昨天回来第一天便又投入到排山倒海的忙碌当中去了,许许多多的事情需要去完成。但也说明了时间管理的重要性,必须加强这方面的学习,否则时间就会无情的从我们手里面给溜走,留下我们自己傻傻的在风中凌乱,那是何等的凄凉,想想也是醉了。很多时候,很多事情,觉得是做的再多,然并卵,或许这些就是我们身上的猴子。现 ……

 8年前 (2015-08-14)  思考   1055   0

让暴风雨来得更猛烈些吧

五一,近段时间似乎能量比较薄弱,但确乎又充满着变与不变,虽然坎坷相随,但总相信全科会美美发展。春节过后,大家便一头栽到居家养老服务工作中去。中途还历经了半年检查的重重考验,虽然工作的激励机制能够及时兑现,也确实更加进一步的鼓励大家努力努力。于是周末、下班、乃至半夜十一点都还在医院废寝忘食。很多因素,不管是金钱还是团队还 ……

 8年前 (2015-05-02)  思考   986   1

家医团队的路需“稳当”和“轻快”

前两天在华西旁听青羊区卫生局组织的HMBA培训,其中一堂课说到:爱员工的医院就有爱医院的员工!这句话之前也听过,甚至很多人也都是这样认为的,所以再次听到顿觉亲切许多。这几天家医团队在进行2014年的个人述职,有人是老三篇的絮叨一遍完成任务,有人是粘贴复制直接交了过来,也有的是肺腑之言一番感慨。其实,述职更重要是对201 ……

 8年前 (2015-04-12)  思考   914   0

要满状态的工作、学习、生活

节后上班已经三个星期了,过去一年的磨砺让我失去了流水账式的记录家庭医生团队工作的乐趣和积极性。最主要还是失去了乐趣,如果说之前觉得晒一晒家庭医生团队的工作状态是一种乐趣,现在反而觉得是一种无知。很多事情不仅仅在于是否去做,更重要还是是否从心去做,是否取得了一定的积极效果。而这些,都是我们所欠缺的。这一周忙着和医生以及护 ……

 8年前 (2015-03-14)  思考   975   0

怎样进行情绪管理?

现在是2015年2月12日03:39:07,刚才的一篇日志过后心里舒坦多了,或许这也是自己疏解心里抑郁的一种方式。不过核心还是马渝根老师讲的压力与情绪管理,我需要去正面压力,去管理情绪。压力是心理压力源和心理压力反应共同构成的一种认知和行为体验过程。情绪是个体对外界刺激的主观的有意识的体验和感受,具有心理和生理反应的特 ……

 8年前 (2015-02-12)  思考   948   0

缺乏能量,形单影只,无所适从

许久许久没有在这里码文字了,而种种的思绪却翻江倒海的芜杂。心中有了几分莫名的畏惧,也更有了几多莫须有的彷徨。甚或不知道在这里忙碌的敲打所谓几何?周遭的无数事情,从11月开始至今确乎都不够顺利,要真是逐页翻查下就会发现这是对自己的一种逆商的磨砺。所以,再多的压抑和愤懑,或许给自己一个较为合理的解释。或许有些工作就如同这浩 ……

 8年前 (2015-02-12)  思考   984   0

新华少城社区卫生服务中心全院义诊思索

或许只有这个时候对着电脑一个人默默的敲打键盘才是最有灵感的时候,可以抛却纷扰,沉寂下来慢慢的码着心底的文字。前天我们再次上演了一幕家庭医生团队智斗城管的故事,结果是家庭医生团队完败。本来计划好并通知了社区居民的全院义诊由于禁止在大街上面摆点而挪到了居民的院落里面,而原因就是领导要来检查,街道上面必须整洁,不能有乱摆乱放 ……

 8年前 (2015-02-05)  思考   879   0


家庭医生团队的韵律

2014年12月16日01:21:24,这个时候大脑清晰了许多。都说牢骚太盛防肠断,可是我们总不可避免的发发牢骚。或许不懂得吐槽的人生不是完美的人生,而我们就是在这样的吐槽中倔强的活着的苦逼屌丝。作为家庭医生,我们的或许有着太多的牢骚,或许有着太多的不满,但是我们依然需要发寻其间的乐趣,找出家庭医生工作的律动。本科毕业 ……

 8年前 (2014-12-16)  思考   1657   0

龟兔赛跑,小马过河,我们是谁?

又进入看书的节奏,毕业四年了,每年都还要到中医学院的图书馆回炉一下。这一周的周四、周五、周日三天都是在图书馆度过的,满满的阅读学习,心里分外的踏实。上周一到五到青羊区各个社区卫生服务中心一行下来除了之前说的文家社区颐养中心外,其他的很多中心也是各有特色,而且近几年飞速前进,这些都值得新华去深思。比如府南,府南社区今年搬 ……

 8年前 (2014-12-07)  思考   1156   1

家庭医生团队治理“庸懒散浮拖”

这周的周一到周五都和卫生局医政科领导一起到各个社区卫生服务中心以及中医院检查青羊区2014年中医能力提升工作情况,每天除了检查外还要挤时间回单位开会。周三的五年规划讨论会,周四的医疗质量会,周五的公卫会外加党会。除此之外,周二还回到中心加班加点的计算10月份的科室绩效,满满的忙碌其实更是满满的正能量。比如周五的党会,说 ……

 8年前 (2014-11-30)  思考   1143   0

关于家庭医生团队2015年发展的思考

11月13、14两天有幸聆听到华西医院前院长石应康教授的精彩授课《医院战略与组织管理》,石院长的管理思维尤其是互联网思维让我的心为止一震,没想到石院长具有如此领先的思维和紧跟时代的知识面,这也正和我之前阅读的周鸿祎的《我的互联网方法论》如出一辙。石院长授课中多次提到用户、提到用户体验、提到极致。这不正是这一两个月响石潭 ……

 8年前 (2014-11-16)  思考   1259   0

关于家庭医生团队五年发展的思考

夜半时分,这个时候头脑是最为清晰的。一个国家有自己的五年计划,十一五,十二五……一个医院也会有自己的五年规划,一个科室同样有五年规划。五年,需要给一个关键词:以社区居民为中心,将居民的体验度做到极致;核心:体验度;目标:极致。围绕着核心和目标出发,我想就需要界定一下几个内容:一个是对服务对象 ……

 9年前 (2014-11-05)  思考   1182   0

扁平化,小而美的家庭医生团队

人的思维在不同时间段会有所差异的,比如说到上次到德胜参观的事情,应健康报要求将絮叨的几点感想合成一篇,此刻在看那些文字却又思维发生了些许改变。9月底的北京一行意义重大,不仅仅是参加了第九届的社区卫生会议,更关键是通过和王院的交流以及德胜的参观,给自己了几多启迪,于是有了10月份中心五年规划中的所谓万人计划。既然梳理,那 ……

 9年前 (2014-11-02)  思考   1209   0

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